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今日熱門(mén)!美國(guó)12月非農(nóng)增幅下滑,薪資大幅走低,黃金短線跳漲逾8美元

來(lái)源:英為財(cái)情


(資料圖片僅供參考)

北京時(shí)間周五(1月6日)21:30,美國(guó)勞工部發(fā)布12月非農(nóng)就業(yè)數(shù)據(jù)走低,薪資年率大幅低于預(yù)期值和前值,夯實(shí)了美聯(lián)儲(chǔ)進(jìn)一步放慢加息步伐的前景。截至發(fā)稿,現(xiàn)貨黃金一度跳升逾8美元至1843.61美元/盎司。


具體數(shù)據(jù)顯示,美國(guó)12月非農(nóng)就業(yè)人口增加22.30萬(wàn),增幅高于預(yù)期的20萬(wàn),前值從增加26.30萬(wàn)下修到增加25.6萬(wàn);美國(guó)12月失業(yè)率錄得3.50%,低于預(yù)期值和前值0.2個(gè)百分點(diǎn);美國(guó)12月薪資年率錄得4.60%,明顯低于預(yù)期值5%和前值5.1%。

這是自2020年12月以來(lái)的最低增幅,進(jìn)一步證實(shí)就業(yè)市場(chǎng)確實(shí)在放緩。但就業(yè)市場(chǎng)仍然緊張,失業(yè)率下降到3.5%有點(diǎn)令人驚訝,因?yàn)樯蟼€(gè)月的勞動(dòng)參與率實(shí)際上是上升的。

招聘已經(jīng)放緩?


美聯(lián)儲(chǔ)為抑制需求在2022年邁出了自1980年代以來(lái)的最快加息步伐——將政策利率從接近零的水平上調(diào)了425個(gè)基點(diǎn)。但隨著美聯(lián)儲(chǔ)為抗擊通脹而大幅抬升借貸成本,可能會(huì)在2023年年中之前顯著降低勞動(dòng)力市場(chǎng)熱度。

美聯(lián)儲(chǔ)快速加息和疲軟的消費(fèi)需求迫使不少企業(yè)裁員,引領(lǐng)其中的不乏大型科技公司。追蹤網(wǎng)站Layoffs.fyi的數(shù)據(jù)顯示,隨著后疫情時(shí)代的需求熱潮迅速消退,科技公司在2022年裁員超過(guò)150000人,隨著全球最大經(jīng)濟(jì)體增長(zhǎng)開(kāi)始放緩,預(yù)計(jì)裁員人數(shù)還會(huì)上升。

電子商務(wù)巨頭亞馬遜表示,全公司裁員將影響超過(guò)18000名員工,高于幾個(gè)月前宣布的10000名裁員人數(shù)。Facebook母公司Meta表示,將裁員13%,即11000多名員工,公司正在努力應(yīng)對(duì)廣告市場(chǎng)疲軟和不斷攀升的成本。

美聯(lián)儲(chǔ)預(yù)計(jì)失業(yè)率將在2023年上升,因?yàn)樗^續(xù)提高短期利率以降低幾十年來(lái)最嚴(yán)重的通貨泵張。根據(jù)世界大型企業(yè)聯(lián)合會(huì)最近的一項(xiàng)調(diào)查,首席執(zhí)行官們的信心處于大衰退以來(lái)的最低水平。人們普遍擔(dān)心,美聯(lián)儲(chǔ)選擇的道路會(huì)使經(jīng)濟(jì)陷入衰退。

ING駐紐約首席國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)家James?Knightley表示:“如果他們認(rèn)為需求正在減弱,收入將放緩,他們可能會(huì)感受到削減成本以維持盈利能力的壓力。這確實(shí)表明今年就業(yè)增長(zhǎng)的步伐可能會(huì)很快放緩,事實(shí)上,我們可能會(huì)在年中開(kāi)始看到一些失業(yè)。”

Challenger,?Gray?&?Christmas,?Inc的高級(jí)副總裁Andrew?Challenger說(shuō):“整體經(jīng)濟(jì)仍在創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),但雇主似乎正在積極為經(jīng)濟(jì)陷入低迷做著準(zhǔn)備。隨著公司采取謹(jǐn)慎態(tài)度邁入2023年,招聘已經(jīng)放緩。”

美聯(lián)儲(chǔ)12月政策會(huì)議紀(jì)要顯示,官員們承認(rèn)過(guò)去一年在降低通脹方面取得了“重大進(jìn)展”,并認(rèn)為央行現(xiàn)在需要平衡其抗通脹斗爭(zhēng),避免經(jīng)濟(jì)過(guò)度放緩導(dǎo)致失業(yè)率高于必要的風(fēng)險(xiǎn),否則可能給最弱勢(shì)群體帶來(lái)最大的負(fù)擔(dān)。

就業(yè)市場(chǎng)保持彈性


盡管住房和金融等對(duì)利率敏感的行業(yè),以及推特、亞馬遜和臉書(shū)母公司Meta等科技公司都在裁員,但航空公司、酒店、餐館和酒吧都急需員工,因?yàn)樾蓍e和酒店業(yè)繼續(xù)從大流行中恢復(fù)過(guò)來(lái)。

洛杉磯洛約拉馬利蒙特大學(xué)金融經(jīng)濟(jì)學(xué)教授Sung?Won?Sohn說(shuō):“所有跡象都表明勞動(dòng)力市場(chǎng)依然強(qiáng)勁,即使在工資上漲之后,休閑和酒店業(yè)的雇主也無(wú)法招到任何人。這種模式已經(jīng)有一段時(shí)間并將持續(xù)下去。”

美國(guó)上周初請(qǐng)失業(yè)金人數(shù)降至三個(gè)月低點(diǎn),11月底平均每個(gè)失業(yè)者仍有1.74個(gè)工作崗位,裁員人數(shù)在12月下降了43%,這些都表明勞動(dòng)力市場(chǎng)保持彈性,可能促使美聯(lián)儲(chǔ)將其目標(biāo)利率上調(diào)至美聯(lián)儲(chǔ)上月預(yù)測(cè)的5.1%峰值之上,并在一段時(shí)間內(nèi)保持該水平。

經(jīng)濟(jì)學(xué)家推測(cè),仍然強(qiáng)勁的勞動(dòng)力需求使得失業(yè)者更容易再就業(yè),從而使失業(yè)金申領(lǐng)人數(shù)保持在較低水平。盡管科技行業(yè)以及金融房地產(chǎn)等對(duì)利率敏感的行業(yè)出現(xiàn)大量裁員,但經(jīng)濟(jì)在2022年結(jié)束時(shí)仍保持穩(wěn)健,加上就業(yè)市場(chǎng)持續(xù)強(qiáng)勁,增加了美聯(lián)儲(chǔ)面臨的風(fēng)險(xiǎn)。

本周稍早公布的美聯(lián)儲(chǔ)12月政策會(huì)議紀(jì)要顯示,官員們指出勞動(dòng)力市場(chǎng)仍然“非常緊張”,一些企業(yè)聯(lián)系人表示,即使面對(duì)訂單下降,他們也愿意留住員工,因?yàn)樗麄兘诮?jīng)歷了勞動(dòng)力短缺和招聘困難。

SGH?Macro?Advisors首席美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家Tim?Duy寫(xiě)道:“認(rèn)為勞動(dòng)力市場(chǎng)仍然過(guò)于緊張是鷹派和鴿派的共識(shí),他認(rèn)為這表明美聯(lián)儲(chǔ)愿意承擔(dān)迫使失業(yè)率上升的成本。如果勞動(dòng)力市場(chǎng)沒(méi)有很快顯著降溫,美聯(lián)儲(chǔ)將需要將政策利率推高到大多數(shù)官員現(xiàn)在視為終點(diǎn)的5.1%上方。”

Indeed?Hiring?Lab的研究主管Nick?Bunker表示:“勞工絕大多數(shù)都辭掉了他們的舊工作去接受新工作……工人很容易離開(kāi)他們?cè)瓉?lái)的工作崗位,雇主不會(huì)輕易放棄留住勞工。”

紐約FWDBONDS的首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家Christopher?Rupkey說(shuō):“勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)政策制定者來(lái)說(shuō)仍然太熱了,在招聘需求開(kāi)始放緩之前,美聯(lián)儲(chǔ)官員不會(huì)相信他們的貨幣緊縮政策正在奏效。”

賓夕法尼亞州匹茲堡PNC?Financial高級(jí)經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)Stuart?Hoffman表示:“鑒于去年利率大幅上升,美聯(lián)儲(chǔ)官員希望就業(yè)市場(chǎng)放緩。目前勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)美聯(lián)儲(chǔ)來(lái)說(shuō)太緊張了,就業(yè)增長(zhǎng)太強(qiáng)勁了。”

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